SOLIDARITÉS INTERNATIONAL lance le recrutement en interne /et externe d’un(e)

PRESENTATION DE L’ORGANISATION

SOLIDARITÉS INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans une vingtaine de pays environ, les équipes de SI – 2000 personnes au total composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.

L’ONG SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est intervenue pour la première fois en Haïti après le passage de la tempête Jeanne en 2004. À la suite du séisme de 2010, son intervention s’est concentrée sur une réponse d'urgence via des activités d’accès aux services Eau Hygiène et Assainissement (EHA) de base pour les populations vulnérables. Depuis plus de 20 ans, SI a maintenu sa présence pour intervenir lors des multiples et divers chocs qu’a connu le pays et a joué un rôle majeur dans la réponse choléra et la réduction des risques liés aux maladies hydriques, avec le renforcement et la réhabilitation des structures EHA et la mise en place d’activités EHA préventives. SI a pour objectif de poursuivre ses activités EHA (réponse choléra, équipes mobiles opérationnelles, intervention dans les écoles) et de renforcer ses activités en sécurité alimentaire et moyens d’existence.  

Solidarités International (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout type d’abus – tout acte d’exploitation, d’abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l’encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d’intérêt non déclaré, financement d’activités portant atteinte aux droits de l’homme - qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l’égard des actes de SEAH

Solidarités International est un employeur équitable qui combat toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement.

BUT / FINALITE

Sous la supervision du chef d’équipe et du responsable d’activité, l’agent EHA est chargé du suivi des activités mises en place ainsi qu’à l’évaluation de nouveaux besoins.

DESCRIPTIF DU POSTE

Evaluation / Diagnostic :

• Aider à la définition de critères de sélection des bénéficiaires
• Identifier des groupes cibles au sein des communautés (femmes, personnes vulnérables)
• Collecter des données exploitables auprès de la communauté
• Analyser la situation humanitaire en prenant en compte les problèmes de protection / Do no Harm pour la population
• Rapporter tout nouveau besoin au Chef d’équipe et au Responsable d’activité
• Appuyer l’équipe EHA dans la mise en place et la formation de comités ou toute autre association communautaire

Communication / Représentation :

• Mobiliser les communautés cibles et les sensibiliser aux activités du programme
• Être à l’écoute des communautés
• Se faire médiateur entre les communautés en cas de problème
• Analyser les actions à entreprendre pour éviter tout incident sécuritaire au sein de la communauté
• Appuyer la mise en place des activités de Solidarités International auprès des autorités locales, leader communautaire ou comité établi, etc

Mise en place et suivi opérationnel :

• Assurer le suivi des activités au sein de la communauté au travers de visites régulières 
• Suivre les activités développées par d’autres acteurs dans la zone d’intervention de Solidarités International et les rapporter au chef d’équipe /responsable d’activité

Sensibilisation :

• Conduire les activités de sensibilisation auprès des bénéficiaires :
  • En utilisant les outils Solidarités
  • En diffusant les messages définis par le responsable d’activité Solidarités International
  • En adaptant les méthodes aux différents publics 
  • En prenant en compte les problèmes de protection / Do no Harm pour la population
• Participer à l’identification et à la formation des personnes clefs sur les différents thèmes de sensibilisation
• Distribuer et faire le suivi des outils de sensibilisation

Reporting / Communication

• Garder ses outils de suivi et ses fichiers archivés au bureau Solidarités, accessibles pour son chef d’équipe
• Sous la supervision du chef d’équipe, participer à la rédaction des rapports d’activité
• Relever et transmettre au chef d’équipe et/ou responsable programme les statistiques liées aux séances de sensibilisation et de formation
• Participer aux séminaires et ateliers de formation utiles à la réalisation des activités de sensibilisation et à l’atteinte des objectifs du projet
• Rapporter à son chef d’équipe sur l’évolution des activités et des tâches spécifiques qui lui sont confiées, les problèmes rencontrés, la qualité des relations avec les bénéficiaires et l’engagement des communautés
• Rester à l’écoute de la population et des autorités locales afin de recueillir les besoins, les doléances, les événements majeurs pouvant avoir des conséquences sur les activités de Solidarités International, ainsi qu’à la perception des actions menées
• Remonter toute information ou difficulté liée à son activité, aux programmes Solidarités International ou aux aspects sécuritaires
• Collaborer avec l’administration et les autorités locales
• Participer aux réunions de restitution et aux clusters sur demande

PROFIL RECHERCHE

• Formation : Minimum Bac+2 dans les domaines suivants : sciences sociales, éducation et d’autres domaines en lien avec la gestion de projet.
• Langue : Français et Créole
• Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire dans une ONG humanitaire ainsi que dans un contexte sécuritaire difficile
• Informatique : Word, Excel. Power Point
• Qualités requises : Rigueur, organisation, communication, flexibilité et autonomie.

Type de contrat : CDD              

 Durée : 6 mois (avec possibilité de renouvellement en fonction du financement) 

Salaire de base : 834 USD

Merci d’adresser votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail, au bureau de SOLIDARITES INTERNATIONAL au 06 Rue Pierre Sully Bourdon à l’attention de l’Administration, ou par email à : recrutement@solidarites-haiti.org

L’e-mail devra uniquement et obligatoirement mentionner en objet, sous peine de ne pas être considérée : « PRENOM_NOM_AGENT EHA »

NB : Toutes les annexes doivent être groupés en un seul document PDF ne dépassant pas 5 MB

Date limite de dépôt de candidature : 31 juillet 2025

N.B : La plateforme EPS Caraïbes ne fait que relayer les offres d'emploi de l'institution et elle n'a aucune implication dans le traitement et la sélection des dossiers des Candidat(es) ! Merci de suivre les instructions et d'acheminer directement vos candidatures auprès de l'institution qui recrute pour ce poste, suivant les informations  données dans la partie descriptive du présent poste !