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Résumé du poste
Le /la chargé(e) de mission technique du projet STRIDES ( Renforcement des systèmes de détection des maladies infectieuses ) apporte son soutien aux axes techniques prioritaires de l'activité afin de renforcer la sécurité sanitaire mondiale dans les pays prioritaires . Il/elle veille à l'alignement des cadres techniques, approches, outils et activités de STRIDES avec les normes et directives techniques pertinentes . Cela peut impliquer l' identification des besoins spécifiques en matière de partenariats et la mobilisation de partenaires qualifiés pour garantir la performance technique. Le/la chargé(e) de mission technique de STRIDES travaille en étroite collaboration avec le / la directeur(trice) de projet , le /la conseiller (ère) en suivi, évaluation et apprentissage ( SEA ) et le personnel technique des sous-traitants locaux pour mettre en œuvre l'approche technique de l'activité et garantir le respect des priorités du gouvernement des États-Unis en matière de sécurité sanitaire mondiale dans les plans de travail nationaux. Il/elle contribue à la réussite de tous les aspects techniques de STRIDES , de son lancement à sa clôture , en veillant à la réalisation des livrables techniques dans les délais et le budget impartis, et en garantissant le respect, voire le dépassement, des normes de qualité .
Responsabilités
- Apporte un soutien à l’ élaboration de plans de travail spécifiques à chaque pays, en veillant à leur alignement avec les objectifs de STRIDES et les priorités du gouvernement américain , ainsi qu’avec les normes techniques mondiales .
- Garantit que les livrables techniques de haute qualité — y compris les plans de travail , les rapports obligatoires et ponctuels , et les études de cas mettant en lumière les réalisations techniques — sont élaborés, soumis et approuvés dans les délais et dans les limites du budget.
- Fournit un soutien pour garantir que les activités techniques sont conformes au contrat STRIDES , aux réglementations gouvernementales , aux normes de qualité pertinentes et aux politiques et procédures de FHI 360 .
- Apporter un soutien pour répondre aux demandes et questions des clients sur des questions techniques ; assurer la rédaction et la soumission en temps voulu des consentements, approbations et / ou dérogations.
- Veille à ce que les activités techniques soient conçues pour soutenir les activités de suivi et d'évaluation de STRIDES ; collabore avec le conseiller en suivi et évaluation et le directeur de projet pour finaliser et soumettre les indicateurs techniques spécifiques au pays et rendre compte de leurs progrès dans les rapports trimestriels, annuels et autres.
- Évalue la performance des sous-traitants sur les activités techniques et apporte son soutien pour les ajustements nécessaires.
- Collaborer avec le conseiller MEL et le directeur de projet pour promouvoir les succès de STRIDES en collectant, rédigeant et diffusant des témoignages de réussite, des études de cas, des photos et en menant des actions de sensibilisation lors d'événements .
- Représenter STRIDES lors d'événements axés sur la sécurité sanitaire mondiale ; collecter et partager des informations qui pourraient être précieuses pour l'activité .
- Exécute d'autres tâches qui lui sont confiées.
Connaissances et compétences appliquées
- Connaissance approfondie des concepts, pratiques et procédures liés à la gestion des contrats et des projets , ainsi qu'au développement technique.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
- Excellentes compétences organisationnelles et de résolution de problèmes, démontrées par de nombreux acteurs.
- Excellentes compétences techniques et de gestion de projet, démontrées par de nombreux exemples.
- Capacité à influencer, motiver, négocier et bien travailler avec les autres.
- Capacité à exercer son jugement dans le cadre de pratiques et de politiques généralement définies , en choisissant les méthodes et les techniques permettant d'obtenir des solutions.
- Connaissance des concepts, des pratiques et des politiques liés à la sécurité sanitaire mondiale .
- Capacité avérée à garantir le respect des échéanciers et des exigences de performance .
- Excellentes compétences en leadership , démontrées par la pratique.
- Excellentes aptitudes en matière de pensée critique et de résolution de problèmes.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite et en analyse en français , en anglais et en créole haïtien
Résolution de problèmes et impact
- Il s'agit de travailler sur des problèmes d' envergure complexe qui nécessitent une évaluation approfondie des enjeux et une analyse des facteurs intangibles.
- Fait preuve de discernement dans le cadre de pratiques et de politiques largement définies afin de sélectionner les méthodes et les techniques permettant d'obtenir des résultats.
- Les décisions prises ont généralement une incidence sur le succès global des opérations fonctionnelles, de division ou d'entreprise.
- Les problèmes rencontrés sont complexes, très variés et nécessitent un jugement considérable pour obtenir des résultats.
- Des décisions erronées peuvent entraîner des retards critiques dans les échéanciers.
Supervision donnée/reçue
- Apporte son soutien au directeur de projet pour atteindre les objectifs stratégiques du projet , en veillant à leur alignement avec les priorités du gouvernement américain .
- En collaboration avec le directeur du projet STRIDES, il établit les budgets et les objectifs, et élabore les procédures et la formation relatives au projet .
Éducation
- Maîtrise ou son équivalent international en société civile, communication et marketing social, développement économique, éducation, environnement, genre, santé, nutrition, recherche, technologie et jeunesse ou dans un domaine connexe.
- Certification en gestion de projet (PM) préférée.
Expérience
- Un minimum de 8 ans d'expérience pertinente en gestion technique/de projet
- Une expérience professionnelle préalable au sein d'une organisation non gouvernementale (ONG) est préférable.
- Une expérience préalable dans la mise en œuvre de contrats financés par le gouvernement américain est fortement souhaitée.
Exigences physiques typiques
- Environnement de bureau typique.
- Capacité à passer de longues heures devant un écran d'ordinateur et à effectuer des tâches répétitives sur un clavier.
- Capacité à rester assis et debout pendant de longues périodes.
- Capacité à soulever/déplacer jusqu'à 2,3 kg.
Technologie à utiliser
- Ordinateur personnel/portable, applications Microsoft (par exemple, Office 365, SharePoint, Skype/Zoom/Teams), téléphone portable/technologie mobile et équipement de bureau standard.
Exigences de voyage
- 15-25%
Cette offre d'emploi résume les principales fonctions du poste. Elle ne prescrit ni ne limite les tâches exactes qui peuvent être confiées pour l'exécution de ces fonctions. Ce document ne constitue en aucun cas un contrat de travail. La direction se réserve le droit de le réviser à tout moment.
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